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“...CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS::ADMINISTRACAO...”
O impacto de valores culturais em valores organizacionais concorrentes: um estudo com trabalhadores brasileiros
Dissertação
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Competências para Indústria 4.0 no Brasil: um estudo sob a visão sistêmica
Dissertação
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“...CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE SETORES ESPECIFICOS...”
Utilização de métodos ágeis na gestão de projetos em organizações sociais: o caso Ação Social Arquidiocesana (ASA) – Salvador/Bahia/Brasil
Dissertação
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MOTIVAÇÃO E SATISFAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO: ESTUDO COM CARTEIROS DE UNIDADES OPERACIONAIS DOS CORREIOS DA BAHIA
Dissertação
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As condições de trabalho numa organização de Call Center : um estudo de caso
Dissertação
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Não realização de valores pessoais no ambiente organizacional e saída voluntária de profissionais das organizações
Dissertação
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O uso do e-learning no desenvolvimento de competências gerenciais: análise crítica de uma experiência empresarial
Dissertação
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Dinâmica organizacional, teoria dos recursos da firma e inovação: um estudo de caso dos processos de aprendizagem em uma empresa inovadora
Dissertação
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A discussão sobre sustentabilidade e o desenvolvimento de competências gerenciais nas organizações: investigando de forma cooperativa atores, estruturas, discursos e ações
Tese
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Panorama da gestão da diversidade: um estudo em filiais brasileiras de empresas multinacionais
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Pontos de legislações incidentes sobre o trabalho e impactos na gestão estratégica de posições executivas em empresas privadas no Brasil: uma análise de pontos focais de legislaçõe...
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Uma abordagem etnográfica em comunidades de prática
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Uma análise da atuação dos bancos no Brasil, o papel do crédito no desenvolvimento local
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A política de gestão de pessoas da UFPA: em sintonia com o gerencialismo?
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Gestão de pessoas numa central de atendimento telefônico
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Processo integrado de gestão de pessoas: um modelo estratégico para aplicação em pequenas e médias organizações de Tecnologia da Informação
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Conhecimento e capacitação: uma aliança estratégica nos institutos de pesquisas
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Alinhamento da universidade corporativa com as estratégias organizacionais considerando a tipologia de Miles e Snow
Dissertação