Aspectos preponderantes de liderança na gestão de uma empresa produtora de sementes

Detalhes bibliográficos
Ano de defesa: 2014
Autor(a) principal: Martins, Álisson Gonçalves
Orientador(a): Villela, Francisco Amaral
Banca de defesa: Não Informado pela instituição
Tipo de documento: Dissertação
Tipo de acesso: Acesso aberto
Idioma: por
Instituição de defesa: Universidade Federal de Pelotas
Programa de Pós-Graduação: Programa de Pós-Graduação em Ciência e Tecnologia de Sementes
Departamento: Faculdade de Agronomia Eliseu Maciel
País: Brasil
Palavras-chave em Português:
Sementes
Gestão de empresa
Liderança
Leadership
Management
Área do conhecimento CNPq:
CNPQ::CIENCIAS AGRARIAS::AGRONOMIA::FITOTECNIA::PRODUCAO E BENEFICIAMENTO DE SEMENTES
Link de acesso: http://repositorio.ufpel.edu.br/handle/prefix/3119
Resumo: Este trabalho discute as formas que a liderança deve se apresentar no processo de gestão das organizações. Entender o comportamento da liderança, obser seus comportamentos sob a ótica da gestão, analisar a percepção dos liderados e também como base de gerenciamento, observar a elação integrada entre líderes e liderados. A metodologia adotada foi o estudo de caso de caráter descritivo de natureza qualitativa e complementado com dados quantitativos. Para a coleta de dados foi elaborado um questionário estruturado com perguntas fechadas e perguntas abertas que foi aplicado aos líderes e liderados nos meses de janeiro e fevereiro de 2014 na empresa DU PONT DO BRASIL S.A. – DIVISÃO PIONEER SEMENTES da cidade de Itumbiara–GO. Os principais resultados obtidos evidenciam que os métodos utilizados pela liderança da empresa são um importante impulsionador de sucesso na gestão. Entretanto, percebeu–se também uma grande preocupação dos líderes desta empresa em demonstrar e se reorganizar tomando por base as realidades externas apresentadas desta companhia. Por outro lado, foi percebida à oportunidade para que a liderança tomasse algumas atitudes que tenham maior integração com os liderados da DU PONT DO BRASIL S.A.
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A metodologia adotada foi o estudo de caso de caráter descritivo de natureza qualitativa e complementado com dados quantitativos. Para a coleta de dados foi elaborado um questionário estruturado com perguntas fechadas e perguntas abertas que foi aplicado aos líderes e liderados nos meses de janeiro e fevereiro de 2014 na empresa DU PONT DO BRASIL S.A. – DIVISÃO PIONEER SEMENTES da cidade de Itumbiara–GO. Os principais resultados obtidos evidenciam que os métodos utilizados pela liderança da empresa são um importante impulsionador de sucesso na gestão. Entretanto, percebeu–se também uma grande preocupação dos líderes desta empresa em demonstrar e se reorganizar tomando por base as realidades externas apresentadas desta companhia. Por outro lado, foi percebida à oportunidade para que a liderança tomasse algumas atitudes que tenham maior integração com os liderados da DU PONT DO BRASIL S.A.This study discusses the ways that leadership must be present in organizational management process. Understanding the behavior of the leadership , obser their behavior from the perspective of management, analyze the perception of the followers as well as base management , observe the integrated elation between leaders and led . The methodology adopted was case study of descriptive nature of qualitative nature and complemented with quantitative data. DIVISÃO PIONEER SEMENTES of city of Itumbiara–GO. To collect data structured with open questions and closed questions questionnaire was applied to leaders and followers in the months of January and February 2014 in the company DU PONT DO BRASIL S.A. was prepared . The main results show that the methods used by the company leadership is an important driver of success in management. However , we also realized a major concern of the leaders of this company to demonstrate and reorganize building on the external realities presented in this company. On the other hand , was perceived the opportunity for the leadership to take some actions that have led to the further integration of DU PONT OF BRAZIL S.A.Sem bolsaporUniversidade Federal de PelotasPrograma de Pós-Graduação em Ciência e Tecnologia de SementesUFPelBrasilFaculdade de Agronomia Eliseu MacielCNPQ::CIENCIAS AGRARIAS::AGRONOMIA::FITOTECNIA::PRODUCAO E BENEFICIAMENTO DE SEMENTESSementesGestão de empresaLiderançaLeadershipManagementAspectos preponderantes de liderança na gestão de uma empresa produtora de sementesPreponderant aspects of leadership in the management on seed production companyinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Institucional da UFPel - Guaiacainstname:Universidade Federal de Pelotas (UFPEL)instacron:UFPELTEXTdissertacao_alisson_goncalves_martins.pdf.txtdissertacao_alisson_goncalves_martins.pdf.txtExtracted texttext/plain134782http://guaiaca.ufpel.edu.br/xmlui/bitstream/prefix/3119/6/dissertacao_alisson_goncalves_martins.pdf.txtd8301c7838ca1a35ffaf36f29a05ef16MD56open accessTHUMBNAILdissertacao_alisson_goncalves_martins.pdf.jpgdissertacao_alisson_goncalves_martins.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1338http://guaiaca.ufpel.edu.br/xmlui/bitstream/prefix/3119/7/dissertacao_alisson_goncalves_martins.pdf.jpg1a646bc6f29fdbe342bbd11e4a2332e8MD57open accessORIGINALdissertacao_alisson_goncalves_martins.pdfdissertacao_alisson_goncalves_martins.pdfapplication/pdf920265http://guaiaca.ufpel.edu.br/xmlui/bitstream/prefix/3119/1/dissertacao_alisson_goncalves_martins.pdf556dafa59d8be21530d1952ac0959a8bMD51open accessCC-LICENSElicense_urllicense_urltext/plain; charset=utf-849http://guaiaca.ufpel.edu.br/xmlui/bitstream/prefix/3119/2/license_url4afdbb8c545fd630ea7db775da747b2fMD52open accesslicense_textlicense_texttext/html; charset=utf-80http://guaiaca.ufpel.edu.br/xmlui/bitstream/prefix/3119/3/license_textd41d8cd98f00b204e9800998ecf8427eMD53open accesslicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-80http://guaiaca.ufpel.edu.br/xmlui/bitstream/prefix/3119/4/license_rdfd41d8cd98f00b204e9800998ecf8427eMD54open accessLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-867http://guaiaca.ufpel.edu.br/xmlui/bitstream/prefix/3119/5/license.txtfbd6c74465857056e3ca572d7586661bMD55open accessprefix/31192023-07-13 06:15:53.754open accessoai:guaiaca.ufpel.edu.br:prefix/3119VG9kb3Mgb3MgaXRlbnMgZGVzc2EgY29tdW5pZGFkZSBzZWd1ZW0gYSBsaWNlbsOnYSBDcmVhdGl2ZSBDb21tb25zLg==Repositório InstitucionalPUBhttp://repositorio.ufpel.edu.br/oai/requestrippel@ufpel.edu.br || repositorio@ufpel.edu.br || aline.batista@ufpel.edu.bropendoar:2023-07-13T09:15:53Repositório Institucional da UFPel - Guaiaca - Universidade Federal de Pelotas (UFPEL)false
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