Mudanças climáticas e recursos organizacionais : um estudo na indústria da soja do Paraná

Detalhes bibliográficos
Ano de defesa: 2009
Autor(a) principal: Conke, Leonardo Silveira
Orientador(a): Não Informado pela instituição
Banca de defesa: Não Informado pela instituição
Tipo de documento: Dissertação
Tipo de acesso: Acesso aberto
Idioma: por
Instituição de defesa: Não Informado pela instituição
Programa de Pós-Graduação: Não Informado pela instituição
Departamento: Não Informado pela instituição
País: Não Informado pela instituição
Palavras-chave em Português:
Gestão ambiental
Mudanças climáticas - Aspectos econômicos
Clima organizacional
Teses
Soja - Indústria
Soja - Indústria - Paraná
Administração
Link de acesso: https://hdl.handle.net/1884/18852
Resumo: Orientador : Acyr Seleme
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spelling Steiner Neto, Pedro José, 1954-Universidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Programa de Pós-Graduação em AdministraçãoConke, Leonardo Silveira2022-12-15T19:51:15Z2022-12-15T19:51:15Z2009https://hdl.handle.net/1884/18852Orientador : Acyr SelemeDissertação (mestrado) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Programa de Pós-Graduação em Administração. Defesa: Curitiba, 2009Inclui bibliografiaÁrea de concentração: Estratégia e análise organizacionalResumo: As organizações, quando vistas como sistemas abertos, interagem com o ambiente onde estão inseridas, pois dependem do mesmo para obter seus recursos e como destino do que é produzido e oferecido. Assim, alterações na configuração desse ambiente podem afetar a capacidade de a organização adquirir e manter recursos. O clima, como variável ambiental, também é capaz de influenciar a atividade organizacional. Ainda, as mudanças climáticas observadas nos últimos anos vêm gerando incertezas sobre suas causas e seus possíveis impactos na sociedade e nos sistemas humanos, como as organizações. Dessa forma, no trabalho intitulado "Mudanças Climáticas e Recursos Organizacionais" buscou-se verificar como organizações da indústria de soja do Paraná percebem as mudanças climáticas como uma variável do ambiente geral capaz de alterar a disponibilidade de recursos organizacionais. No estudo, foram pesquisados produtores de soja e organizações que industrializam soja no Estado do Paraná, responsável por 5% da soja produzida mundialmente. Foi observado que, apesar de admitirem que as mudanças climáticas podem causar impactos no seu setor, as organizações não demonstraram entender quais são esses impactos, como se manifestam e como podem alterar a disponibilidade de recursos. Os resultados indicam que as mudanças climáticas e seus possíveis efeitos ainda representam um assunto incipiente e não muito significativo para as organizações pesquisadas. Por fim, como contribuição da dissertação, sugere-se uma forma como as organizações em geral podem abordar as questões climáticas, sendo indicadas ações de curto, médio e longo prazo que visam suprir a demanda organizacional por soluções que possam diminuir a sua vulnerabilidade face aos desafios das mudanças climáticas.Abstract: Organizations, in an open-systems perspective, relate to its environment, to obtain the required resources it needs to operate and to offer the products and services developed. Changes in the environment can disturb the organization's capability of acquiring and maintaining resources. The climate and the weather, as environmental variables, may also interfere in the organizational acitivity. Climate Change, observed in the last years, still shows some uncertainties about its causes and possible impacts in society and organizations. The presente study, entitled "Climate Change and Organizational Resources" tries to verify how some of the organizations of the soybean industry of Paraná (Brazil) understand Climate Change as an element of their organizational environment capable of altering the availability of organizational resources. Soybean producers and organizations that industrialize soy in this Brazilian state (responsible for about 20% of the nation's soy production or approximately 5% of the world's soy production) were questioned. It was found that the organizations believe in the potential impacts of Climate Change but they are not familiar with these impacts and do not how they can alter resources' availability. The results indicate that Climate Change is not an important subject for those organizations yet. It is suggested that this topic be developed as well as the perception of the organizations about it. Also, as a contribution, it is suggested an organizational approach to Climate Change, indicating some activities that can (and must be) done to reduce organizational vulnerability to Climate Change possible impacts.157f. : il., grafs.application/pdfDisponível em formato digitalGestão ambientalMudanças climáticas - Aspectos econômicosClima organizacionalTesesSoja - IndústriaSoja - Indústria - ParanáAdministraçãoMudanças climáticas e recursos organizacionais : um estudo na indústria da soja do Paranáinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesisporreponame:Repositório Institucional da UFPRinstname:Universidade Federal do Paraná (UFPR)instacron:UFPRinfo:eu-repo/semantics/openAccessORIGINALConke - Mudancas Climaticas e Recursos Organizacionais - 2009.pdfapplication/pdf1578132https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/18852/1/Conke%20-%20Mudancas%20Climaticas%20e%20Recursos%20Organizacionais%20-%202009.pdfe60d45758e6c5eb2ec45dc36dd2e41feMD51open accessTEXTConke - Mudancas Climaticas e Recursos Organizacionais - 2009.pdf.txtExtracted Texttext/plain331897https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/18852/2/Conke%20-%20Mudancas%20Climaticas%20e%20Recursos%20Organizacionais%20-%202009.pdf.txt1b62f4c45a49c9c02a2782ecb9bd0cc3MD52open accessTHUMBNAILConke - Mudancas Climaticas e Recursos Organizacionais - 2009.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1436https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/18852/3/Conke%20-%20Mudancas%20Climaticas%20e%20Recursos%20Organizacionais%20-%202009.pdf.jpg16c80ba0ae7158278f608c0b6322d834MD53open access1884/188522022-12-15 16:51:15.274open accessoai:acervodigital.ufpr.br:1884/18852Repositório InstitucionalPUBhttp://acervodigital.ufpr.br/oai/requestinformacaodigital@ufpr.bropendoar:3082022-12-15T19:51:15Repositório Institucional da UFPR - Universidade Federal do Paraná (UFPR)false
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