Anúncios de emprego para enfermeiros entre 1966 e 1985 em jornais paulistanos de grande circulação

• Ano de defesa: 2017
• Autor(a) principal: Ramponi, Kenny Paolo [UNIFESP]
• Orientador(a): Sanna, Maria Cristina [UNIFESP]
• Tipo de documento: Dissertação
• Tipo de acesso: Acesso aberto
• Idioma: por
• Instituição de defesa: Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP)
• Palavras-chave em Português: História da enfermagem; Enfermeiro; Mercado de trabalho; Recursos humanos em saúde; São Paulo (SP); Recursos humanos de enfermagem; Enfermeiras e enfermeiros; Anúncios em jornais
• Palavras-chave em Inglês: History of Nursing; Nursing; Nursing job market; Human resources for health; Nursing staff; Nurses; Advertising, newspaper
• Link de acesso: https://sucupira.capes.gov.br/sucupira/public/consultas/coleta/trabalhoConclusao/viewTrabalhoConclusao.jsf?popup=true&id_trabalho=5012119; http://repositorio.unifesp.br/handle/11600/50497

Objetivo: Analisar as condições de oferta e recompensas oferecidas para preenchimento das vagas para enfermeiros anunciadas nos classificados dos jornais de grande circulação em São Paulo entre um de janeiro 1966 e 31 de dezembro de 1985. Método: Estudo histórico documental, de análise quantitativa, serial. A coleta dos dados contemplou o acesso aos acervos dos jornais Folha de São Paulo e Estado de São Paulo e foi estendida para hemeroteca física, tendo-se lançado os dados em um banco construído com três grupamentos: Requisitos Profissionais, constituído de sete subitens; Condições de Trabalho, contemplando 21 subitens; e Perfil do Cargo, agregando três subitens. Após a compilação dos dados, estes foram divididos em quatro períodos, para serem analisados. Foi aplicado o teste de Fisher e também foi realizada a verificação de existência de tendência nas séries, utilizando-se o teste de Cochran-Armitage e a associação linear entre o número de exigências e benefícios oferecidos. Resultados: Foi encontrado um total de 611 anúncios nos dois jornais, sendo 319 referentes a vagas recrutadas e 292 a enfermeiros que se ofereceram ao mercado de trabalho. Assim, foram observadas duas formas de preenchimento dos postos de trabalho - recrutamento de enfermeiros e oferecimento dos serviços pelos enfermeiros, concomitantemente, verificando-se divulgação contínua e crescente de vagas nos jornais, em ambas as formas de preenchimento, ao longo do tempo. Verificou-se também o oferecimento de variados benefícios – transporte, vale transporte, refeitório, assistência medica, assistência odontológica, assistência farmacêutica, incentivo acadêmico, bolsa de estudos e clube recreativo, frente às exigências feitas – idade, gênero, tempo de experiência profissional, carga horária, rodízio de horário e formação complementar. Ainda se observou que houve aumento progressivo da exigência de filiação a conselho de classe a partir de 1975. O mercado de trabalho mostrou baixo número de exigências, o que pode ser consequência do quantitativo pequeno de enfermeiros frente ao alto número de postos de trabalho a serem preenchidos. Nos anúncios de recrutamento figuraram diferentes formas de denominar a profissão de enfermeiro, que variaram com os processos de transformação da profissão. Entre os enfermeiros que se ofereceram ao mercado de trabalho, notou-se a prevalência de valorização da experiência profissional e do tempo de serviço. Conclusão: O estudo do mercado de trabalho dos enfermeiros apreendido dos anúncios dos jornais paulistas entre 1966 e 1985 se limitou ao Estado de São Paulo, com duas fontes de pesquisa. Por meio deles se descreveu e analisou as condições do mercado de trabalho no período estudado, conseguindo-se caracterizar o perfil dos enfermeiros que foram recrutados para o mercado trabalho, bem como dos enfermeiros que nele se ofereceram. Também se conseguiu identificar as exigências que o mercado de trabalho fez no período estudado, para a ocupação das vagas, assim como os benefícios que as instituições recrutadoras ofereceram. Assim, foi possível traçar um panorama do mercado de trabalho paulista através dos jornais, ao longo dos anos de 1966 até 1985, e verificar que este foi favorável para o enfermeiro.